Dans ce nouveau numéro d’«avenir points de vue», Jérôme Cosandey, chef de projet, se focalise sur le potentiel des travailleurs plus âgés. Les seniors proches de l’âge légal de la retraite ou l’ayant dépassé pourraient élargir l’offre de main-d’œuvre «hors contingents» de dizaines de milliers de personnes. Selon les sondages, 57 % des travailleurs de plus de 60 ans seraient prêts à travailler au-delà de l’âge de la retraite, tant que les conditions sont bonnes.
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